铜梁信息网

搜索
查看 2485 回复 0

快来报名!重庆招募“三扶一支”人员,其中铜梁33人!

[复制链接]
发表于 2019-3-18 09:34:19|来自:重庆 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自重庆 来自 重庆


重庆招募469名“三支一扶”人员

铜梁招33人



      16日,重庆市人力社保局发布消息,重庆市委组织部、市编办、市人力社保局等九部门已联合发布《2019年重庆市招募“三支一扶”人员简章》,2019年,重庆市面向全国公开招募469名“三支一扶”人员到乡镇事业单位工作服务,网上报名时间为4月1日09:00至4月9日09:00。其中,铜梁招募33人。

b71e97521bee5ab97526734052930fe1.png



ccc4e42c64c7de7b89533250022fe74c.png



报名须知

      此次招募对象为全日制普通高校大学专科及以上学历毕业生,以及国家承认学历的国(境)外大学专科及以上学历毕业生。截止2019年4月1日,年龄在30周岁以下(1989年4月1日以后出生);研究生学历考生年龄35岁以下(1984年4月1日以后出生)。

      2019年招募“三支一扶”人员网上报名的时间为4月1日09:00至4月9日09:00,笔试时间为5月4日。

      需要注意的是,机关、事业单位在职人员(含试用期人员),重庆市在岗“三支一扶”人员,不列入招募范围。

      据了解,2019年重庆“三支一扶”人员服务岗位为乡镇农技服务、医疗卫生、扶贫机构、水利林业、劳动社保、文化、畜牧兽医等事业单位紧缺急需专业岗位。共有31个区县提出需求岗位469名。

      其中农技服务机构120名医疗卫生机构171名扶贫机构26名水利、林业服务机构16名文化服务机构32名劳动就业和社会保障服务机构52名其他乡镇事业单位52名

23d4a998bf9acbc177039df3a6c91ee9.jpg

      服务期限本次人员服务期限为2年。服务期间,发放工作生活补贴,补贴标准参照当地乡镇新聘用事业单位工作人员工资收入水平确定,并随之同步提高。

      服务期间,由区县为其统一办理社会保险。服务期满考核合格的“三支一扶”人员,通过招录(聘)到机关、事业单位工作的,其服务年限计算为工龄。

      服务期满考核合格的“三支一扶”人员,3年内报考研究生的,初试总分加10分,同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的,学校为其保留入学资格。

      高职(高专)毕业生参加“三支一扶”计划服务期满考核合格的,可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。

616b5015873b43232125dfd4282c93cc.jpg

      市人力社保局表示,2019年招募“三支一扶”人员2年服务期满后,通过5种渠道促进就业:




一、2年服务期满考核合格,自愿留在服务地乡镇基层工作、符合条件的“三支一扶”人员,由区县(自治县)在余编内按程序定向招聘为乡镇事业单位工作人员,不再实行试用期。

二、“三支一扶”人员具有研究生学历的,服务期满1年且年度考核合格的,可通过考核招聘方式直接聘用为乡镇事业单位人员。

三、鼓励“三支一扶”人员服务期满后通过多种渠道就业。自主择业和自主创业的,按国家和重庆市有关政策规定,享受就业、创业、培训等扶持政策。

四、各级人力社保部门所属公共就业和人才服务机构积极为服务期满“三支一扶”人员提供免费创业培训、就业指导、就业推荐等公共服务。

五、“三支一扶”人员服务期满考核合格,经区县(自治县)人力社保局推荐,可聘用为城乡基层社会管理、公共服务岗位和社区公益性岗位工作人员。



      此外,对报考户籍所在地区县(自治县)招募岗位的城镇零就业家庭子女、农村建卡贫困户家庭子女、城乡低保家庭子女、本人残疾的考生制定了优惠政策。凡笔试成绩从高分到低分按专业岗位指标1:2的比例确定为资格复审人员的,不占招募岗位名额,直接进入面试。面试达到60分合格分数线的,直接进入体检。体检、考察合格的,招募为“三支一扶”人员。

市人力社保局表示,招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,主要有网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、调剂、公示、派遣等9个程序,所有程序和结果均面向社会公布,考生可登陆重庆人力资源和社会保障网http://www.cqhrss.gov.cn/查询。

来源:重庆人社

快速回帖

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

精选推荐

联系客服 关注微信 下载APP 返回顶部 返回列表