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岁末将至年终奖成“热词” 看各种各样的年终奖

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发表于 2011-12-23 10:33:27|来自: | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自重庆 来自 重庆铜梁县
本帖最后由 糗事百科 于 2011-12-23 10:35 编辑


        岁末将至,“年终奖”又开始成为上到老板下到员工的年终“热词”。特别是近日,一汽大众年底发27个月薪水的消息在论坛和微博上疯传,招来一片“羡慕嫉妒恨”。那么我们重庆上班一族的情况又是怎样呢?


      事一 年终奖,年后发,好痛苦!

         贺渺很纠结。这一个多月以来,她碰见熟人的第一个话题准是关于公司年终奖的。“两大两万元,你说我走还是不走?”

         3年前,贺渺从重庆大学毕业后来到福州一家私企工作。3年来,贺渺虽然在公司干得风生水起,但始终无缘晋升也让她产生了回家的想法。于是,贺渺开始积极联系重庆的公司,并很快与某单位达成协议,春节过后她就可以去那儿上班了。同时,贺渺还听到了另一个好消息:现公司高层决定在今年提高年终奖档次,贺渺今年或能拿到2万元年终奖。而2万元将是贺渺工作以来最大的一笔奖金。

          满心计划着拿了年终奖就回家,从此留在老家生根发芽的贺渺近日却得知年终奖要推迟到明年3月才发放。“就像你已经不爱一个人了,但为了某种现实的原因,还要继续和他生活在一起,那种感觉真的很痛苦。”因为这2万元的年终奖,贺渺的计划完全被打乱,下一步该怎么走,直到现在她都还没想好。


      故事二 年终奖,老没得,不干了!

         罗鑫进入餐饮行业也有10年了,从一名普通的传菜工到今天的3级厨师,罗鑫只记得自己10年来工作过的地方,没有一家饭店发过年终奖。

         高中毕业后罗鑫就从长寿农村出来,去了广东的一家饭馆打工。“我自己对做菜有点兴趣,又听别人说,如果当上厨师,工资挺高的。”现在,罗鑫的工资比当年作为传菜工时翻了番,但对于年终奖,罗鑫却表示,在前几年甚至没有听过“年终奖”这个说法。“有时候,一些饭店为了留住员工,还经常采取扣压月底工资的办法。”

        这几年,罗鑫的工作相对稳定,交往的朋友也多了起来,每到年底听到别人谈论年终奖,他就不是滋味。“其实发多少对于我来说无所谓,但有没有这份钱,就能看出老板对我们的态度。”

        上个月,他在朋友的介绍下,跳槽到了市内一家比较知名的餐饮企业。跳槽的原因很简单,朋友告诉他,这家企业每到年底,不论多少,都会给员工发放年终奖。


发表于 2011-12-23 10:34:39|来自: | 显示全部楼层 | 来自重庆 来自 重庆铜梁县
本帖最后由 糗事百科 于 2011-12-23 10:38 编辑


   你不知道的年终奖之①——方式

         年底双薪最常见,实物发放重实用


      “今天单位宣布了年终奖,特别奖有可能高达千万以上,私下打听了下,原来是2块钱的彩票一张……”“普通版的年终奖是现金,文艺版的年终奖是苹果电子产品。”微博上,关于年终奖的话题热度居高不下。那么年终奖到底要怎么发,国家高级职业指导师林浩来告诉你。


     1.年底双薪制

      只要员工仍然在岗,无论公司的业绩及其个人的表现如何,都能享受到这种年终福利。

       评价:这种办法很省事,且不易得罪人。但激励意义不大,企业更多的是出于关怀角度才采用这种发放年终奖的方式。


       2.绩效考核  

     根据个人年度绩效以及公司业绩来发放绩效奖金。大部分公司会通过绩效合同与员工进行相关明确约定。

       评价:通过绩效考核的方式颁发年终奖金已经成为趋势,因为将目标与奖金挂钩,既帮助企业实现了短期目标,也有效地减少了企业成本的压力。同时,由于绩效考核方式是公开、公平、透明的,也有利于激励员工的积极性。


     3.隐形红包

       有些企业在双薪之外,会对一些关键岗位的员工给“红包”;还有一些企业则没有固定年终奖发放模式,由老板决定给出数量不一的红包。

       评价:这样的红包一来是对员工努力的承认;二来也可以激励员工。虽然结果有可能并不美好,但隐形红包给了员工最大的想象空间。


       4.实物发放

       企业喜欢用实物来替代一部分现金,体现一种生存关怀,增强员工对企业的归属感。

       评价:实物形式的年终奖曾经是上个世纪最为流行的年终奖形式。不过,现在发放的实物年终奖只能说是年终奖的补充,内容也不再是以往的年货,而更加注重实用性。



发表于 2011-12-23 10:34:56|来自: | 显示全部楼层 | 来自重庆 来自 重庆铜梁县
本帖最后由 糗事百科 于 2011-12-23 10:39 编辑



你不知道的年终奖之②——起源


       东汉就有年终奖了


      你知道吗?事实上,年终奖早在东汉就已经创立。


      东汉时期,一入腊月,皇帝就开始给文武百官发年终奖;而到了东汉后期,朝廷三公和大将军领一回年终奖,就要超过他们一年的工资。而年终奖发多少也有定例:大将军、三公,每人发钱20万(五铢钱,下同)、牛肉100公斤、大米200斛;九卿每人发钱10万;校尉每人发钱5万;尚书每人发钱3万;侍中每人发钱2万。而一枚五铢钱的购买力相当于现在人民币4角,一斛大米重16公斤。由此估算,大将军和三公每人所能领到的年终奖,折合成人民币大概在10万元左右。而当时三公和大将军的月薪只有17500枚五铢钱,折合成人民币不过7000元。 

发表于 2011-12-23 10:35:04|来自: | 显示全部楼层 | 来自重庆 来自 重庆铜梁县
本帖最后由 糗事百科 于 2011-12-23 10:40 编辑



  你不知道的年终奖之③——另类  


       年终奖可不是只有钞票这一种“俗”方式,下面让我们来看看还有哪些堪称另类的年终奖吧。

       ○最搞笑年终奖——发馒头

      深圳一家公司老板给员工发一箱馒头当年终奖,寓意“蒸蒸日上”。


       ○最贴心年终奖——赠送交通意外险

      有公司在员工的年终奖红包里,除现金外,还附赠一份公司投的交通意外险。


       ○最感人年终奖——老板亲自为员工洗脚

      有私企老板的年终奖是在年会上,为参会员工亲自洗一次脚,令不少员工现场泪奔。


       ○最抠门年终奖——发一本书

      有网友称,自己收到的最郁闷的一次年终奖福利,就是公司称可以去买本书,但限额30元内。


       ○最实惠年终奖——一袋大米

       柴米油盐酱醋茶,这些生活必需品如今成为不少公司给员工发放实物型年终奖的上佳选择。  




发表于 2013-11-30 20:23:05|来自: | 显示全部楼层 | IP未知 来自 Invalid
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发表于 2013-12-5 10:13:34|来自: 手机版 | 显示全部楼层 | IP未知 来自 Invalid
高手云集 果断围观

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